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​走县域 看发展丨龙井:下活全域旅游“一盘棋”
时间:2022年06月16日
  一村一宿皆美景,无边风光时时新。初夏时节,满目苍翠,漫步在龙井市智新镇明东村,一边是古色古香的传统建筑,一边是潮范儿十足的咖啡厅、充满野趣的露营地。村内,随处可见朝鲜族特色文化与现代化元素融合景象,让人耳目一新。   近年来,龙井市以全面推进省级全域旅游示范区创建工作为主要抓手,以文旅融合发展为契机,充分发挥自然风光、民风民俗、红色风采等资源和民族地区、边境地区、革命老区等地理区位优势,发展“文化+旅游+互联网”特色产业链,旅游产业健康发展。   “十三五”期间,全市新建旅游项目14项,共接待游客935.32万人次,实现旅游收入30.95亿元。   依托资源优势,丰富旅游产品体系。龙井市充分挖掘、整合乡村旅游资源,着力加强基础设施建设、环境整治、民俗旅游资源开发等工作。建设东盛涌镇东明村海兰江民俗生态园、智新镇明东村民俗旅游区、琵岩山蝴蝶谷生态园等乡村民俗旅游特色景点,游客接待能力不断提升,构建集民俗生态、农业观光、边境休闲等为一体的乡村旅游发展体系;突出红色文化元素,利用红色革命旅游资源,构建符合红色旅游发展需求的线路架构,增强区域内红色旅游品牌的吸引力。投入2000万元开发中国朝鲜族红色教育基地建设项目。发挥中国朝鲜族文化底蕴,举办以“中国朝鲜族农夫节(百种节)”为主线、以裕龙湾朝鲜族流头节、辣白菜文化旅游节等为支线的系列活动,展示出龙井民俗文化和生态资源的独特魅力。   推进项目建设,夯实旅游发展基础。龙井市坚持“+旅游”牵引作用,深入推进“文化+旅游”“体育+旅游”“康养+旅游”等旅游新业态,将产业融合作为全市旅游业发展的新亮点。   筑牢保障体系,完善旅游发展要素。龙井市旅游交通网络日趋完善,目前,琵岩山文化旅游风景区、裕龙湾旅游风景区、海兰江民俗生态园等旅游道路完成升级改造,国道、省道及主要旅游公路、乡村旅游点的道路交通指示系统不断完善;住宿设施配套水平不断提升,海兰江宾馆提档升级以及良田百世运动假日小镇精品民宿酒店等已粗具规模;积极开发乡村民俗特色餐饮体验区、建设朝鲜族美食街区,目前,朝鲜族特色美食品牌已初步形成;构建全方位宣传格局,注重主题元素营销,突出特色品牌,充分结合传统媒体和新媒体宣传叠加效应,设计制作旅游指南、地图、视频、图集等宣传资料,通过各类博览会、展销会、创投会、推介会等有利契机,积极宣传推介龙井旅游发展。   
​走县域 看发展丨安图:做足“水文章”,答好“生态卷”
时间:2022年06月16日
  矿泉水产业是安图县经济发展的重要支柱。近年来,安图县依托自身丰富的矿泉水资源,积极探索出一条独特的生态产业发展之路,先后获得中国矿泉水之乡、中国生态原产地品牌示范区、国家级出口食品质量安全示范区、全国知名品牌示范区、长白山大型天然矿泉水基地等荣誉称号。   在伊利长白山天然矿泉饮品有限责任公司生产车间内,生产线上一瓶瓶矿泉水整齐排列,灌装、喷码、贴标、包装、码垛等生产井然有序,员工们有条不紊地忙碌着。   “目前,公司日产矿泉水600吨、发送物流车辆20多车次,120万瓶矿泉水发往浙江、福建、广东等地。”公司总经理闫国栋告诉记者,该公司是一家集饮用天然矿泉水制造、矿泉类饮品生产、加工、研发、销售于一体的企业。建厂前,公司团队走访全国各大矿泉带,对水质、感官、可持续性、工程可行性等多个维度进行分析,最终选择了安图县长白山的火山低温活泉。   近年来,安图县为企业提供了更广阔的市场,同时也促进矿泉水行业间的共赢发展。   该县积极引进恒大(翠林)、农心、统一、雅客、伊利等12户国内外知名品牌企业,已累计完成工业投资55亿元,建成工业厂房35万平方米。形成了恒大冰泉、农心白山水、统一爱夸水、雅客长白甘泉等6个品牌、25种产品品型。   加快推进园区平台建设。5年来,安图县完成固定资产投资8亿元,建成厂房及配套设施14.3万平方米。编制完成了《安图长白山天然矿泉水产业园区总体规划(修编)》。   开发与保护并重。在发展矿泉水产业道路上,安图县始终把生态发展放在首位。2012年省政府批复了193.45平方公里的安图矿泉水保护区,为加强矿泉水水源保护区保护工作,安图县投入资金120万元,在保护区边界设置界石界碑界桩41个,在水源地入口处设置了防护区域标志牌16个,对于未开发的水源地,定期组织人员实地踏查。筹建了952公顷的安图长白山天然矿泉水产业园区,建设“中国首个矿泉特色小镇”。为保持生态环境、水源环境不受污染,对年产30万吨以下的新建矿泉水企业不予立项,日涌量低于1100吨的泉眼禁止开采。   塑造矿泉水品牌。安图县在全国率先启动了长白山天然矿泉水指数项目,为长白山矿泉水产业发展方向提供决策依据。参加全国矿泉水产业峰会,全方位集中展示和推介安图矿泉水。开展矿泉水文化高端论坛、矿泉水体验之旅活动,向全社会公开征集长白山天然矿泉水标识,有效扩大安图矿泉水的品牌影响力。   近年来,安图县矿泉水产业规模迅速壮大,集群效应开始显现,品牌效应持续增强,成为全县支柱产业。2021年产量实现41万吨,产值实现5.2亿元,上缴税金5056万元。   “十四五”期间,安图县将继续坚持保护资源与开发产业并举,以“两翼齐飞、五城共建”战略为指导,全力推动矿泉水产业做大做强,始终坚持企业品牌化、产品高端化、链条协同化、效益联动化的发展道路不动摇,突出抓好水源地保护开发,持续壮大产业规模,延伸矿泉水产业链,打响安图长白山矿泉水特色品牌,打造中国矿泉水基地建设的标杆。   
喜迎党代会 奋进新征程丨书写绿水青山新画卷——我省五年来生态文明建设述评
时间:2022年06月16日
  在发展中保护,在保护中发展,吉林正以前所未有的决心和力度践行着生态文明理念,生态文明建设结出累累硕果。   放眼吉林大地:森林覆盖率提升到45.04%,森林蓄积量达到10.96亿立方米;天然林保护工程和国有林区全面停伐,使全省9400多万亩天然林得以休养生息;去年全省所有市(州)空气质量首次全部达到国家二级标准,生态环境质量再创历史新高,空气质量改善幅度居全国前列……   五年来,生态文明理念深入人心——从顶层设计到全面部署,生态文明建设扎实推进,越来越多的人深刻认识到:保护与发展并不矛盾,“青山”和“金山”可以“双赢”。   五年来,绿色发展制度保障合力形成——从局部到全局,制度建设不断完善彰显着保护生态的决心,广泛的生态共识落地生根,转化为积极的行动和巨大的合力,实现了生态文明建设的活力迸发。   五年来,绿色发展底色日益亮丽——从“青山”到“金山”,保护与转型相得益彰,绿色发展已融入到经济社会发展各个领域和全过程。   春夏之交的吉林大地,到处演绎着生态文明建设的绿色佳话。深化生态文明建设理念,培育更加广泛的绿色价值观   黑土是大自然对于人类的馈赠,是肥力最高、最适宜农耕和最具生产潜力的土壤,被誉为“耕地中的大熊猫”。吉林,65%以上的耕地是黑土,80%以上的粮食产自黑土。宝贵的黑土地,是大国粮仓的根基,是中国饭碗的底气。守护黑土地,保卫大粮仓,早已成为吉林人的共识和追求。   2018年7月1日,我国首部保护黑土地的地方性法规《吉林省黑土地保护条例》正式施行,也是首次将土壤进行类型划分,打破耕地、草原、林地、湿地的局限,冲破农业、水利、林业、牧业的界限,凸显出《条例》立足生态保护的定位。   一个政策拉动、因地制宜、能推广落地、有法规保护、可持续发展的保护模式和运行机制逐步建立起来。最新数据显示,我省有2800万亩黑土地采取保护性耕作,已占粮食播种面积的三分之一。这片黑土地,正在经历前所未有的蜕变。   这五年,吉林秉承“绿水青山就是金山银山”理念,全面打响蓝天、碧水、青山、黑土地、草原湿地“五大保卫战”,一系列法律、法规、政策陆续发布实施,生态文明建设从认识到实践发生了全局性变化。   ——设立省、市、县、乡、村五级林长,一山一坡、一园一林,都有自己的“管家”,真正实现青山有人管、绿树有人护;   ——河湖长制全面建立,一条条江河、一个个湖泊有了专属守护者,1.8万名河湖长勇担使命,只为河湖长安水长清;   ——《吉林省“无废城市”建设指导意见》《吉林省落实打赢蓝天保卫战三年行动计划实施方案》《吉林省秸秆禁烧量化责任追究办法》等一系列政策措施的密集出台,让生态文明建设有的放矢,绿色发展层次水平逐步提升。   2021年,我省将每年的9月26日,也就是习近平总书记视察查干湖的日子,设立为“吉林生态日”。这是推动经济社会高质量发展征程上具有里程碑意义的大事,这也正是将绿色发展理念贯彻到实处,培育更加广泛的绿色价值观的担当与作为。   一项项重要改革举措落地生根,生态文明体制机制逐步建立完善,引导着生态文明渗透至全社会的各个角落。“像保护眼睛一样保护生态环境,像对待生命一样对待生态环境”的社会氛围日益浓厚。生态文明理念落地生根,探索可持续发展的“吉林实践”   仙人河,东辽河一级支流,过去由于大量生活污水直排入河,仙人河水质严重劣化,对东辽河水质产生了极大影响。经过整治,沿岸路面铺就石砖、整洁通达,河内水草荡漾、水波清亮。   仙人河的变化是吉林生态环境提升的一个鲜活样板。吉林把加强污染整治、解决突出环境问题作为生态文明建设的突破口,以环境质量的改善为民谋福。   五年来,全省统筹推进山水林田湖草沙一体化保护和修复,全面启动实施“双碳”行动,建设碳中和示范园区,聚焦保护水资源、强化水安全、改善水环境、守护水岸线、修复水生态、弘扬水文化和做强水经济“6+1”项重点任务,建设清洁能源经济示范区,持续开展绿美吉林行动,启动吉林万里绿水长廊建设等一系列生态环境工作扎实推进。   从山间到平原,从城市到乡村,持续不断地守绿、护绿,“蓝天白云”“水清河畅”在吉林已成为常态。吉林在可持续发展的坦途上,阔步迈入青山绿水间。   ——国家公园、自然保护区、湿地公园、森林公园成为野生动物保护的主战场,成效令人欣慰。东北虎、东北豹、中华秋沙鸭等野生动物越来越多地出现在人们的视野中,越来越多的河流、湿地成为野生动物迁徙的必经地,野生动物数量呈现稳中有升的态势。   ——全省各地各部门全方位全领域加强生态环保工作,坚决打好污染防治攻坚战,全面加强生态环境监管,着力构建环境治理体系,生态环境保护事业取得显著成效,生态环境质量达到有监测记录以来最好水平。   ——全民义务植树如火如荼展开,生活垃圾分类变成新风尚,倡导购买节能与新能源汽车,减少塑料购物袋等一次性用品使用……越来越多的公民践行绿色生活方式和消费理念,“最大公约数”正在形成。白山松水间,人们正用汗水浇灌和培育共同的绿色家园。望得见山、看得见水、闻得到花香、听得到鸟叫、记得住乡愁,人们对优质生态产品和美好生态环境的期待,正在通过一系列生态文明建设的有力举措,一步步变成现实。做活生态产业文章,共享生态成果之甜   如何处理好发展与保护的关系,守得“金山”不负“青山”?   在吉林抚松,露水河国家森林公园地处长白山腹地深处,这里曾是商品林采伐兴盛的地区之一。   2014年5月1日,吉林省重点国有林区全面停止商业性采伐,林业发展模式由木材生产为主转变为生态修复和建设为主、由利用森林获取经济利益为主转变为保护森林提供生态服务为主,重点国有林区从“开发利用”转入“全面保护”的发展新阶段。“树不能砍了,林场不能守着绿水青山挨饿。”露水河林业局把发展林下经济作为经济转型的重要突破口,形成了以林下种植养殖、林下资源采集加工、森林生态旅游为主体的林下经济产业格局。   从“砍树卖钱”到“引人看树”,露水河的发展是一扇窗,是绿色发展理念从认识到实践的生动诠释,是“绿水青山就是金山银山”的生动实践,表明生态优势可以变成经济优势,绿水青山可以源源不断地带来金山银山。   只有绿色发展,才是永续发展,才有常青基业。吉林积极发展生态产业和生态经济,推动整个经济发展的“生态化转型”。通过打造乡村旅游、健康养生、文化创意、农业体验等新业态,不断让绿水青山变成群众增收致富的“聚宝盆”,和乡村跨越赶超的“大引擎”。全省各地把发展绿色经济、循环经济,加快形成节约能源资源和保护生态环境的产业体系作为经济社会发展的重要战略任务,生态之美催生出发展之变。   吉林绿色发展动能持续壮大,点绿成金跑出“加速度”,成为吉林的经济发展底色。今年,吉林已经谋划和建设一汽新能源汽车、西部“陆上风光三峡”、东部“山水蓄能三峡”、万里绿水长廊、沿边开放旅游大通道等一批重大绿色发展项目。   实践证明,经济发展不能以破坏生态为代价,生态本身就是经济,保护生态就是发展生产力。正值实施“十四五”规划的关键之年,吉林将进一步探索绿水青山向金山银山转化的路径,努力建设青山常在、绿水长流、空气常新的美丽吉林。   举目已觉千山绿,宜趁东风马蹄疾。吉林的绿色征途,永不止步。
公示!这18个新职业,速了解→
时间:2022年06月16日
  14日,人力资源和社会保障部向社会公示“民宿管家”“家庭教育指导师”“研学旅行指导师”“机器人工程技术人员”等18个新职业。经公示征求意见、修改完善后,这些新职业将被纳入新版职业分类大典。   此次公示的新职业反映了数字经济发展的需要,顺应了碳达峰碳中和的趋势,满足了人民美好生活的需要。18个新职业详情↓↓↓01 机器人工程技术人员   定义:从事机器人结构、控制、感知技术和集成机器人系统及产品研究、设计的工程技术人员。   主要工作任务:   1.研究、开发机器人结构、控制、感知等相关技术;   2.研究、规划机器人系统及产品整体架构;   3.设计、开发机器人系统,制订产品解决方案;   4.研发、设计机器人功能与结构,以及机器人控制器、驱动器、传动系统等关键零部件;   5.研究、设计机器人控制算法、应用软件、工艺软件或操作系统、信息处理系统;   6.运用数字仿真技术分析机器人产品、系统制造及运行过程,设计生产工艺并指导生产;   7.制订机器人产品或系统质量与性能的测试与检定方案,进行产品检测、质量评估;   8.提供机器人相关技术咨询和技术服务,指导应用;   9.制订机器人产品、系统、工艺、应用标准和规范。02 增材制造工程技术人员   定义:从事增材制造技术、装备、产品研发、设计并指导应用的工程技术人员。   主要工作任务:   1.运用数字化逐层堆积原理,研究开发增材制造技术与方法;   2.运用增材制造的复杂结构制造能力,设计产品结构;   3.研发增材制造专用成型头、检测与监控核心功能部件等;   4.设计、集成增材制造装备,进行可靠性测试;   5.研发增材制造分层切片、路径优化、工艺仿真和过程控制等工艺软件;   6.研发产品的增材制造工艺,指导产品生产制造;   7.检测、评估增材制造产品质量;   8.制订增材制造材料、装备、工艺、应用标准和规范。03 数据安全工程技术人员   定义:从事数据安全需求分析挖掘、技术方案设计、项目实施、运营管理等工作的工程技术人员。   主要工作任务:   1.收集、分析数据安全保护需求,提供数据安全技术咨询服务;   2.制订数据安全工程技术解决方案,实现对数据处理全流程的安全保护;   3.统筹数据安全技术方案的具体实施、运营,对技术方案的落地实施负责;   4.监测、分析和解决数据安全保护相关技术问题;   5.综合分析、评估数据安全保护技术有效性,并对数据安全保护技术进行持续优化改进。04 退役军人事务员   定义:在退役军人服务中心(站)从事退役军人政策咨询、信访接待、权益保障、安置服务、就业创业扶持等事务办理的人员。   主要工作任务:   1.组织退役军人思想政治教育相关活动;   2.受理、审查、核实和上报退役军人困难申请,开展困难帮扶援助;   3.接待、办理退役军人和其他优抚对象来信来访,协助解决信访诉求,代办属于退役军人事务部门职权范围内的信访事项;   4.收集、分析退役军人就业创业需求,开展退役军人职业技能教育培训及相关服务;   5.采集、整理、分析和报送退役军人思想政治、帮扶援助、权益维护和就业创业扶持等信息数据;   6.为辖区内退役军人建档立卡,常态化联系退役军人,开展走访慰问。05 数字化解决方案设计师   定义:从事产业数字化需求分析与挖掘、数字化解决方案制订、项目实施与运营技术支撑等工作的人员。   主要工作任务:   1.收集、分析产业数字化需求,提供数字化技术咨询服务;   2.运用新一代信息通信技术和数字化技术,设计数字化业务场景和业务流程,提出并制订数字化项目架构的技术解决方案;   3.编写数字化项目招投标等技术文件;   4.编写数字化项目技术交底提纲;   5.监测、分析和解决数字化项目实施及运营中的技术问题;   6.检查、验收数字化项目质量,撰写质量分析报告。06 数据库运行管理员   定义:对系统所使用的数据库进行维护及管理等工作的人员。   主要工作任务:   1.安装配置数据库,并进行性能监控,故障诊断、排除等日常维护;   2.制订、实施与完善数据库的备份还原、复制、镜像等容灾方案;   3.提出并实施优化数据库性能及数据库集群方案;   4.研究和实施可靠的监控手段,分配权限、信息脱敏保护等;   5.制订和改进应急预案、策略和相关流程。07 信息系统适配验证师   定义:从事信息系统基础环境、终端、安全体系、业务系统的适配、测试、调优、数据迁移、维护等工作的人员。   主要工作任务:   1.分析信息系统适配过程中不同技术路线特性;   2.制订信息系统异构适配移植方案;   3.部署基础环境、外设、终端、安全体系、业务系统,对异构组件进行编译;   4.运用适配方法及工具,对系统软硬件产品组合进行适配功能验证、性能验证和参数调优;   5.分析和处理在适配过程中因环境差异导致的问题;   6.提供信息系统适配技术咨询和技术支持。08 数字孪生应用技术员   定义:使用仿真技术工具和数字孪生平台,构建、运行维护数字孪生体,监控、预测并优化实体系统运行状态的人员。   主要工作任务:   1.安装、部署数字孪生平台,搭建并维护数字孪生体的开发环境、运行环境及验证环境;   2.应用数字化仿真建模技术及工具,导入、配置、构建数字孪生模型,部署并维护数字孪生模型;   3.应用机器学习、增强现实、虚拟现实、混合现实等技术,建立数字孪生模型与物理实体的数据映射关系;   4.运用虚拟调试、自适应优化和数字化模拟验证技术,进行数字孪生体调试优化及功能验证;   5.应用数字孪生平台,采集并处理物理实体数据,驱动数字孪生体;   6.进行数字孪生体的维护更新、优化升级,提供诊断、预测预警建议。09 商务数据分析师   定义:从事商务行为相关数据采集、清洗、挖掘、分析,发现问题、研判规律,形成数据分析报告并指导他人应用的人员。   主要工作任务:   1.采集、清洗企业商务数据,建立商务数据指标体系;   2.分析、挖掘商务数据,产出数据模型;   3.撰写、制作、发布可视化数据和商务分析报告;   4.提供数据应用咨询服务;   5.分析、总结及可视化呈现业务层面数据应用情况;   6.监控数据指标,识别、分析业务问题与发展机会,提出解决策略。   本职业包含但不限于下列工种:   贸易数据申报师智能商务策划师10 碳汇计量评估师   定义:运用碳计量方法学,从事森林、草原等生态系统碳汇计量、审核、评估的人员。   主要工作任务:   1.审定碳汇项目设计文件,并出具审定报告;   2.现场核查碳汇项目设计文件,并出具核证报告;   3.对碳汇项目进行碳计量,并编写项目设计文件;   4.对碳汇项目进行碳监测,并编写项目监测报告;   5.对碳中和活动进行技术评估,编制碳中和评估文件。11 建筑节能减排咨询师   定义:应用节能减排技术,从事建筑及其环境、附属设备测评、调适、改造、运维等工作的咨询服务人员。   主要工作任务:   1.受建筑业主、投资主体委托或指派,收集项目建筑使用功能、能源资源需求、环境质量需求等工程资料;   2.运用建筑能源与环境仿真模拟软件和检测设备,测评传统建筑、新能源和可再生能源建筑设计方案实施的能效和排放(含碳排放)情况,编写测评报告;   3.编制建筑节能减排优化运行方案,验证方案效果,并提出调整改进意见;   4.检查、测试、验证建筑竣工验收和运行阶段的设备系统运行效果,测评建筑能效,出具测评报告,提出建筑与系统调适改进方案;   5.为建筑设计、施工、运营、质检、设备生产与制造等单位提供建筑节能减排等咨询服务;   6.采集、整理、分析项目资料和效果,调整相关软件和模型,优化建筑及其系统和设备运行管理方式。12 综合能源服务员   定义:从事客户用能情况诊断,综合能源方案策划,并组织实施和运维管理的人员。   主要工作任务:   1.分析、预测、开发综合能源市场;   2.对接客户,梳理客户能源使用需求,使用能效诊断技术分析客户用能效率等情况;   3.调查客户项目外部能源环境;   4.分析项目的内外部情况及冷、热、电、气等多种能源供应、使用以及能效等状况,策划、制订综合能源利用节能降耗方案;   5.按客户委托,进行项目工程建设的启动、计划、组织、执行、控制管理,验收新投入和检修后的设备;   6.巡视、检查、维护综合能源系统及其附属设备,处理设备异常及故障,填写运行日志和技术记录。   本职业包含但不限于下列工种:   综合能源运维员13 家庭教育指导师   定义:从事家庭教育知识传授、家庭教育指导咨询、家庭教育活动组织等的人员。   主要工作任务:   1.开展家庭教育法律法规及政策宣传,传授立德树人家庭教育科学理念、知识和方法;   2.指导家长履行家庭教育主体责任,进行家庭教育规划并开展家庭教育;   3.指导家长树立和传承优良家风,指导其他家庭成员协助和配合家长优化家庭教育环境;   4.提供家庭教育问题解决方案和咨询建议;   5.策划、组织开展家校社协同育人的实践活动。14 研学旅行指导师   定义:策划、制订、实施研学旅行方案,组织、指导开展研学体验活动的人员。   主要工作任务:   1.收集研学受众需求和研学资源等信息;   2.开发研学活动项目;   3.编制研学活动方案和实施计划;   4.解读研学活动方案,检查参与者准备情况;   5.组织、协调、指导研学活动项目的开展,保障安全;   6.收集、记录、分析、反馈相关信息。15 民宿管家   定义:提供客户住宿、餐饮以及当地自然环境、文化与生活方式体验等定制化服务的人员。   主要工作任务:   1.策划当地自然人文环境、休闲、娱乐与生活方式体验活动,推广销售民宿服务项目;   2.受理预订,与客户沟通,了解个性化服务需求,策划制订服务项目与方案;   3.介绍民宿服务项目与设施,协调指导员工提供接待、住宿、餐饮、活动等服务项目;   4.检查项目服务质量,协调处理客户诉求,保证服务质量;   5.分析民宿运营中物料采购、损耗情况,整理、分析民宿运营数据,控制运维成本;   6.整理记录客户信息、消费项目与习惯,搜集分析客户体验反馈,维护客户关系;   7.制订民宿及服务项目应急预案,检查维护安全设施和设备,组织实施紧急救护。16 农业数字化技术员   定义:从事农业生产、农村生活数字化技术应用、推广和服务活动的人员。   主要工作任务:   1.收集农业生产案例,分析数字化需求,提供农业数字化解决方案的素材和数据;   2.组织实施农业数字化解决方案,为用户提供现场指导和技术培训;   3.编写农业数字化生产或服务的技术资料,推广农业数字化生产和服务;   4.讲解、示范数字化农业生产机具、设施及软件的操作、维护、保养方法;   5.指导农业生产经营的数字化,为生产安排、产品销售、质量控制等问题解决的数字化提供咨询;   6.指导农业生产规范的数字化,为农产品品质安全、农业生态环境安全、农业职业安全等问题解决的数字化提供咨询;   7.指导数字乡村建设,为有关部门采集数据提供组织指导服务。17 煤提质工   定义:以煤为原料,操作干燥窑、热解窑、提质煤冷却器、急冷塔等设备,提高煤品质的生产人员。   主要工作任务:   1.操作筛分、输送设备,将煤送入干燥窑,调控温度、压力和水含量制成干燥煤;   2.操作热解窑,将干燥煤输送至热解窑低温热解,调控温度和压力等工艺参数,制成提质煤;   3.操作冷却、分离等设备,将煤气、焦油、粉尘等分离;   4.操作脱硫设备,将煤气中的二氧化碳、硫化物脱去;   5.操作冷却系统,将提质煤活化,制成提质焦粉;   6.检查维护生产设备,发现并处理生产中的异常现象和故障;   7.记录并保存生产数据。18 城市轨道交通检修工   定义:使用制动测试台、车轮轮缘尺、红外热像仪、扭矩扳手、液压起道器等检测设备和维护工器具,检修及维护保养城市轨道交通设备和设施的人员。   主要工作任务:   1.使用扭矩扳手、双踪示波器、液压起道器等工器具和设备,拆装、调试城市轨道交通设备和设施;   2.使用车轮轮缘尺、车轮轮径尺、水准仪、轨距尺、红外热像仪、绝缘电阻测试仪、土壤电位梯度测量仪、桥梁挠度检测仪等工器具和设备,检修城市轨道交通机械、电气等设备和设施,测量、调整参数;   3.进行现场巡检,发现并判断城市轨道交通机械、电气等设备和设施故障;   4.使用制动测试台、阀类测试台、继电保护校验箱、超声波探伤仪、钢轨磨耗测量仪、裂缝综合测试仪等工器具和设备,处理城市轨道交通机械、电气等设备和设施的故障、伤损;   5.使用管路清洗机、保压测试台、液压捣固机等设备,维护和保养城市轨道交通机械、电气等设备和设施;   6.使用、驾驶城市轨道交通设备,检测城市轨道交通机械、电气等设备和设施的性能。   本职业包含但不限于下列工种:   城市轨道交通车辆检修工 城市轨道交通机电检修工 城市轨道交通线路检修工 城市轨道交通桥隧检修工 城市轨道交通站台门检修工 城市轨道交通自动售检票检修工
创新育人 逐梦力行,长春研学旅行指导师大赛决赛圆满收官
时间:2022年06月15日
   “我深爱着自己的家乡,我爱这里的山、这里的水,爱这里的四季,更爱这片土地上勤劳质朴的人们……”6月12日,“知行合一发现长春”长春研学旅行指导师大赛决赛以线上线下相结合的方式举行。此次活动由长春市文化广播电视和旅游局、长春市人力资源和社会保障局联合主办,长春市旅游协会承办,长春世界雕塑园、长春莲花岛影视休闲文化园、吉林省逸品传媒集团有限公司协办。创新育人:提升以研促学品质   此次大赛是长春市举办的首届研学旅行指导师大赛,被列为长春市2021职业技能竞赛项目,也是第25届长春冰雪节重点活动之一。大赛通过实景画面和学生、评委互动提问,模拟真实研学旅行现场,呈现身临其境的效果,吸引了在长旅行社、旅游景区、文博单位、研学基地、研学公司、大中专文旅院校及研学旅行爱好者的关注和积极参与。   参赛选手围绕长春市历史文化、民族民俗、影视文化、冰雪文化、雕塑艺术、工业研学、航天航空、乡村振兴、红色文化、饮食文化等主题展开,为线上研学课堂的中小学生带来了丰富的研学实践内容。比赛现场,选手们精神饱满、热情高涨,他们以研促学、以赛促学,针对学生和评委的提问,他们灵活应变地做出回答,尽展新时代文旅职业者积极向上、勇于追求的精神面貌。   研学指导师是复合型、全能型人才,他们既要具备导游人员的带团、控团能力,讲解员的写作、讲解能力,同时还要具备教师的课程设计、教学能力和职业素养,因此,在此次决赛前的培训课程中,培训指导老师从课程设计、课程展示、现场互动、语言表达、仪容仪表等方面,对参赛选手逐一进行指导,选手们不仅提升了专业技能,同时进一步了解了研学旅行过程中“以研促学”的重要意义。   “无论对线上听课的学生,还是对我个人来说,这都是一次深度旅行的体验。”一等奖、“最佳风采奖”“最佳课程设计奖”获得者张诗航说,“通过参加此次大赛,对我个人的职业生涯和职业规划,都将有非常大的帮助,我将在未来的工作中保持这份初心,继续为宣传家乡长春不懈努力。”发现长春:扩大研学旅行影响   经过两个多小时的激烈比拼,此次长春研学旅行指导师大赛决赛圆满收官,大赛评选出一、二、三等奖及“最佳风采奖”和“最佳课程设计奖”,10名参与决赛的选手均获得“优秀研学旅行指导师”称号。   研学旅行的发展趋势和市场前景广阔,通过此次大赛,社会各界将更加关注研学旅行,了解研学旅行指导师这一职业。同时对参赛选手来说,这也是一次非常好的历练和成长过程。此次大赛加快培养了符合市场需要的优秀研学旅行指导师,提高其技能水平和综合素养,提升研学旅行服务品质,更好地宣传了研学旅行资源,培育研学旅行市场,扩大长春市研学旅行工作的知名度和影响力,为长春现代化都市圈和“文化创意城”建设提供研学旅行人才支撑。
展示时代精神 紧贴时代脉搏 “时代之光——第五届中国油画展”暨2022长春国际油画邀请展开展
时间:2022年06月15日
  6月15日,由中国美术家协会、长春市文化广播电视和旅游局、重庆市文化和旅游发展委员会共同主办,中国美术家协会油画艺术委员会、吉林省油画学会承办的“时代之光——第五届中国油画展”暨2022长春国际油画邀请展,在长春水文化生态园五号馆正式开展。   “中国油画展”由中国美术家协会油画艺术委员会创立,首届展览于1987年底至1988年初在上海展览馆举行。在过去的30多年间,“中国油画展”成功举办了四届,推出了大量美术人才和美术精品,已成为中国油画领域具有崇高威望和重要影响的美术盛会。   本届油画展以时代精神为主题,共计收到3909件投稿作品,经过初评、复评,共有256件作品入选,并从中遴选出142件优秀作品参展。本届画展名家云集、精品荟萃,为广大市民和参观者呈现了一场绚烂多彩的油画盛宴。   据悉,此次参展作品以展现新时代中国人民崭新精神风貌、思想情感和为实现伟大复兴中国梦而不懈奋斗的精神作为创作题材,每幅作品紧贴时代脉搏,具有很强的观赏性和艺术感染力,在为观众呈现赏心悦目的艺术盛宴同时,对中国油画美术事业发展起到积极的促进作用。   近年来,长春市多次主办或承办国家级文化艺术展览项目,获得了文化艺术界与广大人民群众的广泛好评。此次成功举办“时代之光——第五届中国油画展”暨2022长春国际油画邀请展,是继2021年“四季长春”全国油画名家绘长春写生活动之后,又一次高水平油画艺术盛会,将为推动长春文化创意城建设,宣传和推介长春城市形象,促进长春文旅事业产业高质量发展,起到积极而重要的作用。   本次展览将持续到2022年6月30日,广大市民可免费入馆参观。   
吉林省社会保险助企纾困政策已释放红利近75亿元
时间:2022年06月15日
  自3月疫情以来,为应对经济下行压力和疫情对市场主体及稳就业的冲击影响,省人社厅、省社保局按照省委、省政府工作部署,会同财政、发改、税务部门先后于5月12日与6月10日出台了两轮实施阶段性社会保险助企纾困政策,打出“降、缓、返、补、扩”政策组合拳。截至6月10日,社会保险助企纾困政策快速落位,阶段性措施按时序进度推进,一次性措施基本直达企业,现已释放红利近75亿元。   6月13日,在省社会保险局咨询相关政策的长春桃李食品有限公司人力资源部张晶璐对记者说:“对于今年招用的符合条件的高校毕业生,企业会享受一次性扩岗补贴每人1500元,这项政策让企业有底气吸纳更多的毕业生,极大地帮助了我们企业稳岗扩岗。”   除了能享受此次发放的一次性扩岗补贴,长春桃李食品有限公司作为民生保障企业,疫情之后,陆续收到失业稳岗补贴与留工就业补助合计金额51万余元,均是免审即享的形式。张晶璐说:“这笔补助及时缓解了我们企业的压力,特别感谢咱们社保部门的支持帮助。能够帮助我们企业渡过难关。”   “一汽集团已到账稳岗返还3120万元,一次性留工培训补助182万元。现在是企业资金周转的困难时期,我省助企纾困政策及时、高效,发放采用‘免审即享’不需要企业提供材料、跑窗口,直接收款到账、服务到位,这些极大地缓解了企业经营的压力。”一汽集团人力资源部保险管理员王亚清说。   “全省50个社保局同步实现政策‘免申即享’,资金‘一键发放’,特别是加大了对中小微企业(包括以单位形式参保的个体工商户)的支持力度,稳岗返还比例达到上年实际缴纳失业保险费的90%;没有银行对公帐户的小微企业,我们与省税务局信息共享、业务协同,提取其在税务部门的社保缴费账户,批量同步至社保经办系统,确保了信息准确、发放渠道畅通,用真金白银精准帮助企业渡过难关。”吉林省社会保险局失业保险处处长柳利梅介绍说。   截至目前,我省失业保险助企纾困资金已发放16亿元,其中发放稳岗返还6.7亿元,惠及5.6万户企业、153万名参保职工;发放一次性留工培训补助4.3亿元,惠及4.7万户企业、86.8万名参保职工。下一步,我省将按照新出台的82号文件要求,第一时间启动实施落实,确保所有参保企业享受到“有温度”的社会保险助企纾困政策红利,充分发挥好社会保障在助力疫情防控、稳定经济社会发展秩序中的积极作用。